혼인, 임신, 출산, 육아 등으로 경력이 단절된 여성 구직자
여성 새로 일하기 센터
여성 새로 일하기 센터(새일센터)는 고용노동부와 여성가족부가 육아나 출산으로 인해 경력이 단절된 여성들을 휘해 설립한 취업지원 전담 기관이다. 직업교육훈련-인턴십-취업연계-면접 준비-사후관리까지 취업지원 서비스를 제공한다.
새일센터 직업교육은?
인턴 근무조건 및 혜택
▶인턴 근무조건◀
1. 전일제 인턴
-일반 여성 : 주 35시간 이상 (월 183시간 이상)
-결혼이민여성 : 주 30시간 이상 (월 157시간 이상)
2. 시간제 인턴
-일반 여성 : 주 20~35시간 미만
-결혼이민여성 : 주 30시간 미만
▶인턴 여성 혜택◀
-3개월 일 경험 기회 (새일센터에서 기업 직접 연계
-월급 지급 (최저 시급 이상)
-근속 장려금 60만 원 지원 (인턴 3개월 종료 후 정규직 또는 상용직 전환 후 6개월 이상 근속 시)
▶인턴 여성 고용 기업 혜택◀
-인턴지원금(인턴 기간 지원금) : 1인당 240만 원 (80만 원*3개월)
-새일 고용장려금(인턴 종료 후 지원금) : 1인당 80만 원 (인턴 종료 후 상용직 또는 정규직 전환 후 6개월 이상 고용 유지 시)
취업 후 사후관리 서비스
-서류면접 준비 지원
노동시장에서 요구하는 자질 및 역량이 잘 담길 수 있도록 자기소개서 및 이력서, 모의면접 등의 서비스를 제공한다.
-동행면접
기업 면접 시 취업상담사가 동행하여 구직자의 정서적 안정을 돕고, 취업연계 기업과의 신뢰감을 형성해 취업 성공률을 놓인다.
-첫 월급 데이
취업자의 첫 월급날 직장을 방문하여 간식 제공 등 직장 동료와 친분을 쌓을 수 있는 계기를 마련한다.
대체인력 재용 지원 출산 육아기 대체 인력 지원금
여성 재취업 지원정책에 대해서
여성들은 결혼이나 출산, 육아 등으로 인해 경력단절이 되기 쉽다. 한참 뒤 다시 사회에 뛰어들려고 해도 나를 인정하며 받아줄까?라는 생각이 늘 두렵다. 이렇게 다양한 분야 교육을 받고 취업알선 및 취업 후 사후 관리를 해주는 취업지원 서비스는 정말 좋은 취지인 것 같다. 경력단절 여성 누구나 원하는 직장을 찾을 수 있었으면 하는 바람이다.
공감과 구독으로 앞으로 좋은 정보 나눠가요~
댓글